OCentro de Apoio ao Trabalhador e Empreendedorismo(Cate), da Prefeitura de São Paulo, oferece mais de 3 mil vagas de emprego em processos para diferentes áreas.
Os candidatos devem se cadastrar no Portal do Cate ou comparecer em uma das 44 unidades do centro, postos fixos e móveis, até as 18h desta quarta-feira (14).
No atendimento físico, o interessado deve levar RG, CPF, carteira de trabalho (física ou digital).
A Prefeitura disponibilizou vagas em diferentes áreas como: comércio, construção civil, serviços e saúde. Os salários variam de acordo com o cargo, entre R$ 850 para aprendiz de atendente de lojas e R$ 4.000 para encarregado de obras.
Programa de Estágio da Sabesp
São 120 vagas em 22 cidades para estudantes de cursos como: Direito, Administração, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Finanças, Tecnologia, Psicologia, Química, Publicidade, Relações Públicas, Recursos Humanos, Engenharia, Química, Eletromecânica.
É necessário que o candidato tenha 18 anos ou mais e esteja matriculado a partir do terceiro semestre da graduação. O contrato terá duração de um ano, podendo ser prorrogado por mais 12 meses, com inícios das atividades previsto para agosto deste ano.
Bolsa-auxílio é de R$ 2.200,00;
jornada de 6 horas;
vale-refeição + vale-alimentação + assistência médica + seguro contra acidentes + wellhub (acesso a academias e serviços de bem-estar);
A Prefeitura de São Paulo publicou o edital de seleção para empreendedores gastronômicos interessados em participar da Virada Cultural 2025, que ocorrerá nos dias 24 e 25 de maio. As inscrições vão até o dia 16 de maio e devem ser feitas pelo link: www.bit.ly/viradacultural2025.
A iniciativa, promovida pela Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e Trabalho por meio dos programas São Paulo Afroempreendedor e Observatório da Gastronomia, disponibiliza 10 vagas para comercialização de alimentos no Largo do Arouche, no Centro Histórico da capital. As vagas são distribuídas da seguinte forma: 2 para food trucks, 4 para food bikes ou carrinhos, 3 para restaurantes em tendas e 1 para tenda exclusiva de bebidas.
Para participar, os empreendedores devem estar formalizados, aceitar diferentes formas de pagamento e oferecer preços acessíveis, com opções inclusivas para restrições alimentares. A inscrição requer o envio de até 10 fotos do equipamento que será usado e documentos como RG, CPF, cadastro na Vigilância Sanitária, certificado de boas práticas de manipulação e registro de responsável técnico nutricionista. O Portal Cate oferece curso gratuito com certificação para quem precisa regularizar esse requisito.
A participação no evento não será remunerada — a renda gerada será integralmente dos expositores. No entanto, será obrigatório preencher um relatório de vendas diário durante a Virada. Mais informações e o edital completo estão disponíveis no mesmo link de inscrição.
Com o objetivo de gerar mais oportunidades de emprego para os moradores da cidade, a Prefeitura de Santana de Parnaíba está com inscrições abertas para empresas interessadas em participar do 3º Megafeirão de Emprego até o dia 27.
O evento será realizado em 31 de maio, na Arena de Esportes José Roberto Guimarães, e contará com a presença de diversas empresas de diferentes segmentos, que terão estandes para recrutamento de candidatos em várias áreas.
As empresas interessadas devem se inscrever por meio do link “AQUI“ e preencher todos os dados solicitados. A participação é gratuita. Mais informações podem ser obtidas pelo WhatsApp: (11) 4154-4187.
A empresa Marilan está com 200 vagas abertas para o cargo de Auxiliar de Linha de Produção. A seleção será realizada nos dias 12 e 14 de maio, com triagens presenciais em dois pontos da cidade de Barueri.
Podem participar candidatos com ensino médio completo ou em andamento. A empresa oferece salário de R$ 2.186,00, além de vale-transporte, transporte fretado e vale-refeição. A jornada de trabalho será em escala 6×1, com três turnos disponíveis, proporcionando flexibilidade para os trabalhadores.
As entrevistas acontecerão no dia 12 de maio, das 8h às 12h, no Ginásio de Esportes José Corrêa (Av. Guilherme Perereca Guglielmo, 1000), e no dia 14 de maio, das 8h às 15h, no Ganha Tempo (Av. Henriqueta Mendes Guerra, 550 – Centro). Em ambas as datas, será concedida tolerância de 15 minutos. Os interessados devem comparecer com documentos pessoais, currículo atualizado e caneta. A seleção será por ordem de chegada.
No Dia do Trabalhador, comemorado em 1º de maio, os Postos de Atendimento ao Trabalhador (PATs) de Santana de Parnaíba teve um motivo a mais para celebrar. Pelo segundo ano consecutivo, o município alcançou o 1º lugar no ranking estadual de performance entre os PATs, de acordo com dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho e Emprego.
De acordo com o último levantamento, de janeiro a março de 2025, a cidade inseriu 2.084 pessoas no mercado de trabalho por meio dos PATs locais, sendo 696 em janeiro, 731 em fevereiro e 657 em março. Ainda no primeiro trimestre do ano, os Postos de Atendimento ao Trabalhador do município encaminharam 4.056 pessoas para oportunidades de emprego.
Entre as 10 vagas mais cadastradas pelas empresas no mês de março, destacam-se: auxiliar de logística, limpeza e lavanderia, ajudante geral, auxiliar de produção, agente de suporte, vendedor, operador de empilhadeira e atendente de restaurante.
Os PATs são uma rede de referência do Governo do Estado de São Paulo, oferecendo serviços gratuitos à população, com foco na geração de emprego e renda. A principal função dos PATs é fornecer informações e orientações ao trabalhador, além de auxiliar os empregadores na busca por recursos humanos, promovendo o encontro entre quem procura trabalho e quem tem vagas disponíveis, entre outros serviços.
Programas de Emprego e Capacitação
A prefeitura também desenvolve diversos programas voltados à inserção de pessoas no mercado de trabalho. Um deles é o Programa de Estágio, que nos últimos 11 anos atendeu milhares de estudantes do ensino médio e superior, conquistando o título de 2º Melhor Programa de Estágio do Brasil, concedido pelo 13º Prêmio do Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE), em 2022.
Outro programa importante é o Projeto Crescer, que oferece qualificação profissional e inclusão no mercado de trabalho, com foco na redução das desigualdades e erradicação da vulnerabilidade social no município. Este programa é destinado a pessoas com mais de 18 anos e, durante nove meses, os participantes recebem uma bolsa-auxílio, cesta básica e vale-transporte para exercer funções nas repartições públicas.
As Secretarias da Mulher e da Família e de Emprego e Desenvolvimento também oferecem cursos de geração de renda nas áreas de beleza, atendimento, confeitaria, panificação, tecnologia, entre outras.
Além de proporcionar inúmeros cursos, a Secretaria da Mulher e da Família criou, em 2020, a Feira da Mulher Empreendedora, com o objetivo de incentivar o trabalho das microempreendedoras e empreendedoras da cidade impactadas pela pandemia do coronavírus. A feira oferece oportunidades para comercialização de produtos, prestação de serviços e atualização de networking, tornando-se, a cada edição, uma excelente oportunidade de entretenimento, compras e lazer.
Além disso, os munícipes podem contar com a plataforma Parnaíba Idiomas, uma ferramenta de capacitação que permite aos cidadãos aprenderem mais de 20 idiomas sem sair de casa, aprimorando seus currículos e aumentando as chances no mercado profissional. A plataforma Qualifica Mais Santana de Parnaíba também oferece cursos gratuitos e certificados em diversas áreas. Disponível para munícipes a partir de 16 anos, a plataforma conta com mais de 2.000 cursos, com certificados de instituições renomadas como Microsoft, Sebrae, Fundação Bradesco, entre outras.
Nos últimos 11 anos, a gestão municipal implementou diversas políticas públicas para impulsionar o crescimento econômico da cidade, como as leis de fomento, a Lei de Liberdade Econômica, o programa Inova Parnaíba (centro de startups), além da realização do Megafeirão de Empregos e da Feira de Negócios e Empregos.
Atualmente, o município conta com quatro unidades do PAT distribuídas em pontos estratégicos da cidade; confira as informações:
LOCAIS
ENDEREÇO
FUNCIONAMENTO
TELEFONES
PAT POUPATEMPO
Avenida Tenente Marques, 5297 – Fazendinha
Segunda a sexta-feira, das 9h às 17h e sábado, das 9h às 13h
4622-8250
PAT CENTRO
Rua Pedro Procópio, 213(dentro do Cras Centro)
Segunda a sexta-feira, das 8h às 17h
4622-7127
PAT ISAURA
Avenida Moacir da Silveira, 954 (dentro do Cras Famílias)
Segunda a sexta-feira, das 8h às 17h
4151-1679
PAT CIDADE SÃO PEDRO
Avenida das Conchas, 751 (dentro do Cras São Pedro)
A Prefeitura de São Paulo anuncia que o Cate – Centro de Apoio ao Trabalho e Empreendedorismo está disponibilizando mais de 1.300 vagas de emprego em diferentes áreas. As oportunidades incluem setores como comércio, serviços, construção civil e saúde. Os salários variam de acordo com os cargos, indo de R$ 1.412 (operador de telemarketing receptivo) até R$ 3.900 (torneiro mecânico). Devido ao feriado de Tiradentes, no dia 21/04, as inscrições poderão ser feitas apenas pelo Portal Cate. A partir de terça-feira (22), as atividades presenciais voltam ao normal.
São quase 400 vagas para quem busca trabalhar com limpeza e algumas empresas não exigem experiência prévia e nem ensino fundamental completo. Os salários variam entre R$ 1.640 e R$ 2.056,93.
Para operador de telemarketing, há 65 oportunidades permanentes disponíveis. Todas pedem ensino médio completo, mas experiência não é exigida. As remunerações variam entre R$ 1.412 e R$ 1.518.
Já na área de cozinha, são mais de 40 vagas abertas. Todas pedem ao menos o ensino fundamental completo e a maioria exige experiência prévia. Os salários variam entre R$ 1.641 e R$ 2.048.
Para participar do processo seletivo, os interessados devem se cadastrar no Portal Cate ou comparecer a uma das 44 unidades do centro – incluindo postos fixos e móveis – até 24 de abril (quinta-feira), 18h. Quem optar pelo atendimento presencial deve levar RG, CPF e carteira de trabalho (física ou digital).
No dia 24 de abril será realizada mais uma edição do Contrata SP com vagas de operador de caixa, repositor de mercadorias, balconista e atendente. São mais de 184 vagas com o salário de R$ 1.976 mais benefícios. O processo acontece das 9h às 16h no Cate Central.
A empresa não exige experiência dos candidatos, basta ter ao menos 18 anos. É possível se cadastrar nas oportunidades até a véspera do evento através do Portal Cate.
O prefeito de Osasco, Gerson Pessoa, anunciou nas redes sociais a abertura do Processo Seletivo nº 001/2025, voltado ao preenchimento de 131 vagas na área da saúde.
As inscrições estarão abertas entre os dias 10 de abril e 22 de maio de 2025, e a prova objetiva está prevista para ocorrer no dia 20 de julho de 2025, no período da tarde.
O concurso contempla vagas para ampla concorrência e reserva de 5% para pessoas com deficiência (PCD):
Enfermeiro de Estratégia de Saúde da Família (36 vagas)
Enfermeiro Intervencionista – SAMU (5 vagas)
Condutor de Veículos de Urgência – SAMU (30 vagas)
Técnico de Enfermagem Intervencionista – SAMU (50 vagas)
Rádio Operador – SAMU (5 vagas)
Telefonista Auxiliar de Regulação Médica – SAMU (5 vagas)
Os salários podem chegar a R$ 7.214,80, com benefícios adicionais como cesta básica mensal, auxílio-transporte, vale-cesta de Natal e, eventualmente, prêmio incentivo, conforme previsto pela Lei nº 4.434.
As taxas de inscrição variam conforme o cargo:
Condutor de Veículos de Urgência – SAMU: R$ 54,90
Técnico de Enfermagem Intervencionista, Rádio Operador e Telefonista Auxiliar de Regulação Médica – SAMU: R$ 67,90
Enfermeiro de Estratégia de Saúde da Família e Enfermeiro Intervencionista – SAMU: R$ 98,80
O processo seletivo será organizado pela Fundação VUNESP, e o edital completo já está disponível para consulta no site oficial da instituição (www.vunesp.com.br) ou na Imprensa Oficial da Prefeitura de Osasco – edição nº 2822, a partir da página 28. Clique aqui
O cidadão parnaibano que busca oportunidade no mercado de trabalho pode separar a carteira profissional porque o Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) está com 1.048 vagas para contratação imediata. A lista de cargos e quantidades disponíveis inclui auxiliar de logística (600), atendente de lanchonete (60), auxiliar de limpeza (56) e supervisor administrativo de pessoal (20).
Para concorrer às vagas no órgão vinculado à Secretaria de Emprego, Desenvolvimento Econômico, Ciência, Tecnologia e Inovação (Semedes), é preciso ter idade acima de 18 anos, apresentar currículo atualizado, RG e CPF (originais). Em logística, também há exigência de Ensino Médio completo para atividades que envolvem conferência de produtos e controle de estoque; salários acima de R$ 1.700 (+ benefícios).
Conforme dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), o pós-carnaval é um dos períodos mais aquecidos do mercado porque muitas empresas utilizam a data para reavaliação de demandas e ações de contratação. Confira a lista com as principais oportunidades no QR Code abaixo.
A Marilan, empresa do setor alimentício, anunciou a abertura de um processo seletivo para a contratação de mais de 800 auxiliares de produção em vagas temporárias. As inscrições serão realizadas presencialmente no Teatro Municipal de Jandira, localizado na Rua Rubens Lopes da Silva, 400, JMC, Jandira.
Cerca de 1,7 milhão de trabalhadores com carteira assinada nascidos em fevereiro e que ganham até dois salários mínimos podem sacar, a partir desta segunda-feira (17), o valor do abono salarial do Programa de Integração Social (PIS) e do Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (Pasep) em 2025 (ano-base 2023). A quantia está disponível no aplicativo da Carteira de Trabalho Digital e no Portal Gov.br.
Ao todo, a Caixa Econômica Federal liberará pouco mais de R$ 2 bilhões neste mês. Aprovado no fim do ano passado, o calendário de liberações segue o mês de nascimento do trabalhador. Os pagamentos começaram em 17 de fevereiro e vão até 15 de agosto.
Neste ano, R$ 30,7 bilhões poderão ser sacados. Segundo o Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (Codefat), o abono salarial de 2025 será pago a 25,8 milhões de trabalhadores em todo o país. Desse total, cerca de 22 milhões que trabalham na iniciativa privada receberão o PIS e 3,8 milhões de servidores públicos, empregados de estatais e militares têm direito ao Pasep.
O PIS é pago pela Caixa Econômica Federal; e o Pasep, pelo Banco do Brasil. Como ocorre tradicionalmente, os pagamentos serão divididos em seis lotes, baseados no mês de nascimento. O saque iniciará nas datas de liberação dos lotes e acabarão em 29 de dezembro de 2025. Após esse prazo, será necessário aguardar convocação especial do Ministério do Trabalho.
Nascidos em
Recebem a partir de
Janeiro
17 de fevereiro
Fevereiro
17 de março
Março e Abril
15 de abril
Maio e Junho
15 de maio
Julho e Agosto
16 de junho
Setembro e Outubro
15 de julho
Novembro e Dezembro
15 de agosto
Quem tem direito
Tem direito ao benefício o trabalhador inscrito no PIS/Pasep há, pelo menos, cinco anos, e que tenha trabalhado formalmente por, no mínimo, 30 dias no ano-base considerado para a apuração, com remuneração mensal média de até dois salários mínimos. Também é necessário que os dados tenham sido informados corretamente pelo empregador na Relação Anual de Informações Sociais (Rais).
O valor do abono é proporcional ao período em que o empregado trabalhou com carteira assinada em 2023. Cada mês trabalhado equivale a um benefício de R$ 126,50, com períodos iguais ou superiores a 15 dias contados como mês cheio. Quem trabalhou 12 meses com carteira assinada receberá o salário mínimo cheio, de R$ 1.518.
Pagamento
Trabalhadores da iniciativa privada com conta corrente ou poupança na Caixa receberão o crédito automaticamente no banco, de acordo com o mês de seu nascimento.
Os demais beneficiários receberão os valores por meio da poupança social digital, que pode ser movimentada pelo aplicativo Caixa Tem. Caso não seja possível a abertura da conta digital, o saque poderá ser realizado com o Cartão do Cidadão e senha nos terminais de autoatendimento, unidades lotéricas, Caixa Aqui ou agências, também de acordo com o calendário de pagamento escalonado por mês de nascimento.
O pagamento do abono do Pasep ocorre via crédito em conta para quem é correntista ou tem poupança no Banco do Brasil. O trabalhador que não é correntista do BB pode efetuar a transferência via TED para conta de sua titularidade via terminais de autoatendimento e portal www.bb.com.br/pasep ou no guichê de caixa das agências, mediante apresentação de documento oficial de identidade.
Até 2020, o abono salarial do ano anterior era pago de julho do ano corrente a junho do ano seguinte. No início de 2021, o Codefat atendeu a recomendação da Controladoria-Geral da União (CGU) e passou a depositar o dinheiro somente dois anos após o trabalho com carteira assinada.
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