A Prefeitura de São Paulo abre 150 vagas em concurso público para Analista de Regulação de Serviços Públicos, Fiscal de Serviços Públicos Municipais e Técnico em Fiscalização de Serviços Públicos. Os salários variam entre R$ 2.800 e R$ 8.500 e as inscrições devem ser feitas, exclusivamente pela internet, entre 22 de agosto e 20 de setembro.
O concurso oferece 48 vagas para técnico em fiscalização de serviços públicos, 45 para analista de regulação de serviços públicos (áreas de Direito, Administrativo, Tecnologia da Informação, Meio Ambiente, Infraestrutura e Econômico-financeira) e 57 para fiscal de serviços públicos. As vagas são distribuídas em oito diferentes cargos, contemplando candidatos de nível médio e superior.
O prazo de validade do concurso será de 1 (um) ano, prorrogável por igual período, a contar da data de homologação do certame a critério da Administração.
É importante ressaltar que as inscrições serão efetuadas exclusivamente via internet, pelo do site: www.vunesp.com.br, no período de 22 de agosto a 20 de setembro de 2023, conforme especificações do Edital nº 01/2023, publicado nesta terça (15). As inscrições variam de R$ 67,00 a R$ 118,00, dependendo do cargo escolhido.
Para obter mais detalhes sobre o concurso, cargos, vagas, e todos outros detalhes relevantes sobre o processo seletivo, os candidatos podem acessar o edital completo aqui.
A Secretaria da Educação do Estado de São Paulo divulgou novidades para a próxima bonificação, que deve ser paga em 2024 referente ao ano letivo de 2023. O cálculo levará em consideração os resultados do Índice de Desenvolvimento da Educação Básica (IDEB), que é um índice nacional.
“Em São Paulo temos o IDESP (Índice de Desenvolvimento da Educação do Estado de São Paulo), mas ele nos traz uma visão muito interna. Se queremos ter a melhor educação do Brasil precisamos nos comparar ao cenário nacional”, explica o secretário estadual da Educação Renato Feder.
Além da evolução no índice serão consideradas a frequência dos alunos entre agosto e novembro e a participação dos estudantes no Sistema de Avaliação da Educação Básica (SAEB).
Cada escola receberá duas metas: ouro e diamante, que representam o pagamento de cerca de um ou dois salários, respectivamente. As metas são individuais e levam em consideração o IDEB atual (2021) da unidade, condições estruturais (tamanho, se é parcial ou integral e os turnos de atendimento – diurno e noturno) e o perfil racial dos estudantes.
A Polícia Civil prendeu preventivamente três pessoas suspeitas de participar de uma quadrilha especializada em furtar residências de alto padrão. As prisões aconteceram durante Operação “SP 155”, deflagrada nesta segunda-feira (14) para desmantelar o grupo.
O trio é investigado por participar de um furto a uma residência em Itapeva, ocorrido em fevereiro de 2023. Na ocasião, os suspeitos invadiram a casa enquanto os moradores estavam em viagem e levaram diversos bens, entre joias e artigos de luxo, avaliados em cerca de R$ 300 mil.
Os policiais já identificaram cinco pessoas, sendo quatro delas envolvidas diretamente no furto, além de joalheiro envolvido na receptação das joias.
Na ação, os cerca de 60 policiais civis cumpriram, além dos mandados de prisão, 14 de busca e apreensão, recolhendo diversas joias, bolsas de grife, acessórios e roupas em pelo menos três endereços da zona norte.
Os presos, com idades entre 31 e 44 anos, foram apresentados na sede da Delegacia Geral de Polícia da Capital e permanecem à disposição da Justiça. Agora, as investigações prosseguem para a captura de outros dois suspeitos que não foram capturados.
Participaram das diligências equipes da Divisão Geral de Investigações (DIG) de Itapeva, da Divisão Especializada de Investigações Gerais (DEIC) e do Grupo de Operações Especiais (GOE) de Sorocaba, além de policiais do Grupo Especial de Reação (GER) e do Grupo Armado de Repressão a Roubos (Garra).
Na última sexta-feira (11/08), cerca de 500 integrantes do Projeto Crescer estiveram na Arena de Eventos, em Santana de Parnaíba, para o treinamento Análise de Perfil, ministrado pela neuro master coach e Secretária da Mulher e da Família, Selma Cezar.
No encontro, os participantes aprenderam alguns dos pontos positivos e negativos dos principais traços de personalidades existentes, bem como as principais formas de lidar com os dilemas que a vida pessoal e profissional podem trazer.
Na palestra, os participantes ainda realizaram atividades e dinâmicas para absorção do conhecimento adquirido.
Vale lembrar que o Projeto Crescer tem o intuito de reinserção das pessoas em vulnerabilidade social no mercado de trabalho. Durante o período de 9 meses, os munícipes recebem oportunidade nas repartições públicas, recebendo salário mínimo e cursos de formação constantes.
Com o objetivo de conscientizar sobre a importância do leite materno na alimentação dos bebês, a Prefeitura de Santana de Parnaíba realizará o evento de comemoração da campanha Agosto Dourado no dia 19/08, às 13h, na praça XVI de novembro – Centro Histórico.
O evento contará com uma programação recheada de atividades como: aula de dança materna, dicas de como brincar com o bebê, cantinho da amamentação, música ao vivo, entrega do Kit Mãe Parnaibana, lanches, sorteios e muito mais. No município, o incentivo ao aleitamento materno se inicia já no pré natal com orientações médicas, da equipe de enfermagem e nos grupos de gestantes.
A Prefeitura também oferece Ambulatório de Aleitamento Materno nas seguintes unidades: USA Parque Santana (quinta- -feira, às 10h), USA Fazendinha (segunda-feira, às 09h) e CEFIS (sexta-feira, às 13h).
A Secretaria de Estado da Saúde de São Paulo (SES) registrou uma queda de 6,5% no número de internações em hospitais por doenças relacionadas ao colesterol nos seis primeiros meses de 2023, em comparação com o mesmo período de 2022. Neste ano, 64,7 mil pessoas foram internadas por essa causa, contra 69,2 mil no ano passado.
A diminuição é considerada importante por especialistas, já que níveis elevados de colesterol estão entre os principais fatores de risco associados às doenças cardiovasculares, como infarto do miocárdio e acidente vascular cerebral, que hoje são as principais causas de morte do país.
A análise de internações em hospitais atendidos pelo SUS mostrou ainda que homens foram maioria (58%) no comparativo dos últimos três anos. O sexo masculino também lidera (55%) o número de consultas ou tratamentos de doenças relacionadas ao colesterol, como insuficiências cardíaca e vascular, arterosclerose e hipercolesterolemia, além do infarto e AVC.
O colesterol é um conjunto de gorduras necessário para o organismo exercer funções importantes, como a produção de hormônios e a formação de membranas celulares.
A endocrinologista do Conjunto Hospitalar de Sorocaba Lilian Halcsik Sollitari Gugoni explica que existem dois tipos de colesterol: “O colesterol é transportado no sangue por lipoproteínas, compostas por proteínas e gorduras. As de baixa densidade (LDL) são conhecidas como “colesterol ruim”, pois podem ficar acumuladas nas paredes das artérias e formar placas que provocam doenças cardiovasculares. Já as proteínas de alta densidade (HDL) ajudam a remover o excesso de colesterol das artérias e levam de volta ao fígado, onde é eliminado pelo corpo”.
Equilibrar adequadamente as duas formas de colesterol é essencial para manter a saúde em dia. A mudança no estilo de vida com prática de atividade física regular (ao menos 150 minutos por semana) ajuda a reduzir a taxa de gordura no sangue, além de uma dieta saudável, rica em hortaliças, leguminosas e frutas: “Se ainda assim os níveis permanecerem elevados, há indicação de prescrição de medicamentos que atuam na diminuição da formação de colesterol no organismo”, finaliza a médica.
Trabalhadores do metrô de São Paulo decidem hoje (14), em assembleia a ser realizada às 18h, se entram em greve a partir de 0h de terça-feira (15). De acordo com o Sindicato dos Metroviários, a greve é uma manifestação contra a privatização das linhas de metrô e trem e a favor da melhoria do serviço para a população.
“Desde que foi eleito, o governador Tarcísio de Freitas tem falado sobre sua intenção de privatizar todo o sistema de metrô e trem de São Paulo. Nós somos contrários a esse projeto, porque isso significa a piora do serviço e o aumento da tarifa”, disse a presidente do Sindicato dos Metroviários, Camila Lisboa.
Camila citou como exemplo a experiência com as Linhas 8 e 9, administradas pela Via Mobilidade desde o início do ano. Constantemente as linhas apresentam falhas, prejudicando a população. “E diferente do que o governo diz, não economiza dinheiro do Estado, ao contrário, tem mais gasto porque esses contratos tem garantia de lucro por 30 anos. Além disso, preveem a existência de uma câmara de compensação que permite a retirada de dinheiro do metrô público e da CPTM (Companhia Paulista de Trens Metropolitanos) pública para colocar nessas empresas privadas”, apontou.
Segundo a presidente do sindicato, a greve foi marcada para amanhã por conta da publicação de um edital que prevê a terceirização dos serviços de manutenção dos trens da Linha 15 – Prata (monotrilho) e da notícia de que o grupo CCR entrará na Justiça para pedir a anulação da decisão que cancelou o leilão de entrega da linha, previsto para 28 de agosto. “Nós entramos com uma ação no Tribunal de Contas do Estado questionando este edital, que além de ter uma série de imprecisões, não exige a garantia do serviço da parte da empresa que vencer o certame”, disse Camila.
De acordo com Camila, ainda hoje haverá uma reunião entre Sindicato e Metrô para tentar chegar a um acordo que evite a greve. “Nossa expectativa é que seja retirado esse edital porque ele é um passo muito concreto e agressivo no processo de privatização da Linha 15 – Prata, que é parte da CPTM e que nós defendemos que continue sendo uma linha pública com mais investimentos do Estado”, afirmou.
A greve é um protesto contra a demissão de três funcionários que atuavam no momento em que duas composições de trens da Linha 15 – Prata colidiram, deixando toda a operação paralisada. As composições eram parte do monotrilho em via elevada que liga a zona sul à zona leste da capital paulista.
O acidente ocorreu entre as estações Sapopemba e Jardim Planalto, na zona leste, por volta das 4h30, antes do início da operação comercial, durante a movimentação de posicionamento dos trens, informou a Companhia do Metropolitano de São Paulo – Metrô.
Segundo Camila, os funcionários foram apontados como culpados pelo incidente, porém a linha registra diversas falhas de operação que ocasionam os problemas.
Plebiscito
A presidente do Sindicato dos Metroviários informou que a decisão de formar plebiscito foi tomada, após plenária unificada entre os trabalhadores do metrô, CPTM e funcionários da Companhia de Saneamento Básico do Estado de São Paulo (Sabesp), que também está no projeto de privatização do governo estadual, para saber a opinião da população sobre a privatização dessas duas empresas. “A população é contrária ao projeto de privatização e nós vamos realizar esse plebiscito no mês de setembro e fazer também mobilização unificada no mês de outubro”.
No dia 19 de agosto (sábado), a Prefeitura promove a 6ª edição do Festival IT deste ano e com uma novidade: o Rock’n’Roll, como temática. A atividade traz gastronomia, arte e cultura de qualidade para toda a população de Itapevi, na Praça 18 de Fevereiro, no Centro.
Depois de abordar os temas cultura negra, festa junina e MPB, agora é a vez do “Festival IT Rock Fest” ganhar espaço em Itapevi. Entre os artistas que vão se apresentar estão: Johnny Pogo, Monterrey, Liberdade Acústica, Straydogs, Garcia Real, Eletrofolk, XEm ChamasX, Warsickness e Torrencial. Ao todo, serão 10 horas de evento, com início a partir 10h e término às 20h.
Além das atrações musicais, o Festival IT contará com os tradicionais food trucks, com opções de comidas típicas, lanches, salgados e doces para o público, além dos estandes de artesanato. Exceto as atrações musicais, as demais são todas pagas.
O Festival IT, que acontece no segundo sábado de cada mês, tem como objetivo promover os artistas e empreendedores da cidade, além de proporcionar entretenimento e lazer para os cidadãos do município.
Promovido pela Prefeitura entre os anos de 2017 e março de 2020 e retomado em março deste ano com a flexibilização das medidas sanitárias de Covid-19. O evento já reuniu mais de 60 mil pessoas em todas as suas edições.
A Prefeitura de São Paulo, por meio das secretarias municipais de Mobilidade e Trânsito (SMT) e Relações Internacionais (SMRI), lançou quinta-feira (10) a publicação “Plano de Monitoramento de Viagens em Bicicleta em São Paulo”. O material foi produzido pela Ciclocidade, com apoio da SMT, da Companhia de Engenharia de Tráfego (CET) e Partnership for Healthy Cities.
A publicação se insere dentro do contexto da elaboração de um sistema municipal de monitoramento de viagens em bicicleta capaz de endereçar, com periodicidade adequada, a pertinente questão: a quantidade de viagens em bicicletas nas ruas de São Paulo está aumentando? O indicador criado pode ser executado pela própria municipalidade sem depender exclusivamente de pesquisas Origem e Destino, executadas a cada 5-10 anos pelo Governo do Estado, e vai auxiliar a Prefeitura no monitoramento de uma expressiva meta, explica Haydée Svab, uma das responsáveis pelo estudo: “A última Pesquisa OD, de 2017, apontou que 0,8% das viagens na cidade são feitas em bicicletas. De acordo com o Plano de Ação Climática do município, a meta é que cheguemos a 4% até o ano de 2030. Nesse contexto é que entra nosso trabalho, pois precisávamos de mecanismos mais eficientes para realizar o monitoramento, com a periodicidade e a frequência que um objetivo como esse demanda”.
No relatório estão apresentados os esforços para a maior contagem de ciclistas da história da capital paulista em 210 pontos e seus achados principais, o modelo elaborado para estimar ciclistas e o plano de contagens estabelecido pela CET. Trata-se de uma definição de 110 pontos a serem acompanhados de forma bianual (55 por ano) de forma a compor o sistema de monitoramento de viagens em bicicleta da cidade.
O secretário municipal de Mobilidade e Trânsito da Cidade de São Paulo, Celso Gonçalves Barbosa, foi representado no evento por Alexandre Trunkl, chefe da Assessoria Técnica da SMT. Ele destacou que “acompanhar mais de perto e com menor periodicidade a evolução das viagens de bicicleta pelas vias da Capital nos auxilia na execução e no aperfeiçoamento das políticas públicas destinadas à mobilidade ativa, tornando-as mais efetivas, beneficiando mais pessoas”.
A secretária-adjunta de Relações Internacionais, Ana Cristina Wanzeler, também presente na ocasião, reforçou a importância do trabalho para a capital paulista: “Em janeiro deste ano assinei o acordo de colaboração entre a Vital Strategies Brasil e o Município de São Paulo. O projeto vai ao encontro do Plano de Metas da Prefeitura, que dá destaque à mobilidade ativa segura e eficiente com vistas à Agenda 2030 da ONU. São 6 anos de trabalho conjunto da Prefeitura com a Parceria por Cidades Saudáveis em prol da segurança viária, mobilidade ativa, e da publicação do Manual de Desenho de Rua de São Paulo”, explica.
O lançamento teve, ainda, a contribuição de Lucila Capelli, subsecretária de Planejamento da Mobilidade de Buenos Aires, que apresentou ações inspiradoras que foram implementadas na cidade e que multiplicaram o uso da bicicleta na capital argentina em poucos anos. “Durante os anos de intervenção, conseguimos vários impactos. Não somente promovemos viagens de bicicleta, nós reorganizamos as vagas de estacionamento e aproveitamos para diminuir os limites de velocidade”, explicou.
Neste início da semana, as 26 unidades do Cate – Centro de Apoio ao Trabalho e Empreendedorismo da Prefeitura de São Paulo já podem ser procuradas por quem deseja se inscrever para as mais de 550 vagas de emprego. Até a quarta-feira, 16 de agosto, é possível se candidatar pessoalmente na rede de postos ou pelo portal do serviço neste link. As oportunidades em áreas de serviços, comércio e construção civil ofertam salários que vão até R$6.000 por mês.
A função com maior número de vagas nesta semana é a de auxiliar de limpeza, oferecendo mais de 100 vagas para trabalhar em diversos estabelecimentos e obras. Um grande número delas se concentra nas regiões sul e leste. Para se candidatar, é necessário possuir ensino fundamental completo ou incompleto e seis meses de experiência. A remuneração varia de R$1.400 a R$1.618.
Lojas em diversas regiões da cidade também estão contratando atendentes, com mais de 40 postos abertos. Alguns deles não exigem nenhuma experiência prévia, mas o nível de escolaridade necessário vai de ensino fundamental incompleto a ensino médio completo. Os salários variam entre R$1.384 a R$1.810.
Saindo do setor de varejo, também estão disponíveis mais de 40 vagas para controlador de acesso, responsáveis por monitorar e controlar o acesso de pessoas e veículos, entre outras incumbências. Alguns exigem seis meses de experiência e a escolaridade também é a partir do fundamental incompleto. O salário vai de R$1.320 a R$1.806.
Além de controlador de acesso, há outros postos na área de segurança e manutenção de estabelecimentos. Os de vigilante, porteiro e zelador contam com mais de 10 vagas cada. Para estes, o salário é de R$1.703 a R$1.954, sempre requerendo experiência de seis meses e ensino médio completo.
As demais vagas podem ser consultadas no Portal Cate ou indo a uma das unidades físicas. Ao se candidatar para qualquer vaga é necessário ter em mãos o RG, CPF e a carteira de trabalho (que pode ser a digital).
Serviço:
Processos seletivos para vagas de emprego no Cate
Dias: até o dia 16 de agosto, quarta-feira, às 18h
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